一般公司活动策划的效果会受哪些因素影响?济南活动策划公司告诉你：许多精彩活动的胚胎诞生于“顿悟”与“偶得”，甚至是“灵光一现”的瞬间，而公司活动效果规划的最核心部分也就在此刻随之诞生，那就是公司活动最原始、最本质的意义所在。通常公司活动效果要以方案为目标，济南庆典活动策划公司带您从七个方面进行合理规划。

　　1、高度：我们的创意应该站在而且必须站在责任媒体的高度，弘扬社会主旋律，把积极健康的人生观和价值观渗透在每个活动中，让活动全程充满阳光，让每一位参与者感受到社会的温暖与和谐。“高度”是活动效果规划的方向，具有唯一性，更是“钢性”要求。

　　2、热度：只要魅力十足无论内容新与旧一个活动策划得成功与否，取决于它的影响力和参与度，而参与度取决于活动的内容和形式，也就是它是否具有足够的魅力，吸引更多的眼球。“热度”是活动效果规划的追求，具有决定性，它直接反映在活动的影响力上。

　　3、广度：强化规模阵势吸纳更多参与者评价参与性开放的公司活动成功与否，一个重要的因素就是要看活动的参与度。规划这类活动效果时，必须要做到放低门槛，参与者不受性别、年龄和职业的限制，内容尽可能地突出娱乐性、趣味性和安全性。

　　4、深度：增强厚重感专家学者的声音更权威。如果活动不但能拥有众多粉丝，还能得到相关专家学者的肯定，说明这个活动不但具有参与性，更具有权威性，增强了活动的厚重感。

　　5、亮度：运用名人效应点燃参与者的激情。有些活动现场的高潮和精彩之处往往出现在名人的参与，这就是名人效应。

　　6、力度：扩大活动影响选择多媒体立体报道。如果用“没有梧桐树，引不来金凤凰”比喻活动深度对专家学者的引力，那么它同样适用于比喻活动质量是否能够赢得其他媒体青睐的魅力。

　　7、揣度：是活动规划的梦想之笔，具有预测性，但它往往会引领活动走向最理想境界。

　　综上济南庆典活动策划公司所述，在做公司活动策划的总体效果规划时，要围绕以上“七度”进行。如果做到灵活运用，那么其公司活动策划效果一定是合理的、成功的!